Berdasarkan Visi dan Misi di atas, maka sasaran dan strategi yang ingin dicapai oleh PSIM SPs Departemen Manajemen adalah sebagai berikut:
1. Menghasilkan lulusan tepat waktu (2 tahun akademik) yang bermutu dengan IPK diatas 3,00 dan toefl diatas 500 yang dapat bersaing di tingkat global.
2. Memiliki kurikulum, sistem informasi dan layanan yang kredibel dan akuntabel sesuai dengan GBPP dan SAP yang diperbaharui setiap periode lokakarya (2 tahun).
3. Memiliki sumberdaya manusia dengan penalaran ilmiah bertaraf nasional dan internasional yaitu dengan mendorong dan memfasilitasi dosen-dosen untuk melakukan penelitian dan publikasi ilmiah dengan indikator rata-rata 1 publikasi/dosen/tahun.
4. Memiliki sumber daya manusia tenaga kependidikan yang berkualitas, yang selalu ditingkatkan kompetensinya melalui pelatihan.
5. Memberikan layanan yang memuaskan dalam proses belajar mengajar dengan indikator Evaluasi Proses Belajar Mengajar (EPBM) ≥ 3. EPBM merupakan survey kepuasan mahasiswa atas proses belajar mengajar yang disampaikan oleh dosen yang memiliki skala 1 – 4, dimana skala 1 sangat buruk dan 4 sangat baik.
6. Memiliki layanan administrasi yang sistematis, tepat dan cepat dengan panduan Standard Operating Procedure (SOP) yang terukur.